La Compagnie des Payes

16/07/2025

Vous pouvez installer des babyfoots dans votre espace détente, engager un happy manager souriant ou travailler votre marque employeur avec de belles images ensoleillées, au bout du compte des efforts d'un travail mensuel, et d'un lien très particulier établi entre les êtres qui est celui de la subordination, il y aura toujours l'aspect ultra sensible du montant, affiché en bas du bulletin salaire qui viendra garantir à lui seul le respect mutuel entre effort et rétribution...

Seulement voilà, il suffit de taux de cotisation mal paramètrés, de prévoyance, de mutuelle, manquantes, oubliés ou erronés, et le lien de confiance entre employeur et personnel peut tomber instantanément pour quelques dizaines d'euros de différence entre deux fiches de paie.

Quel que soit l'origine de ces manquements, à l'établissement des bulletins de salaire, l'employeur(e) sera toujours tenu pour unique responsable et éventuellement jugé coupable d'injustice par ses collaboratrices/teurs.

D'un autre coté, l'URSSAF et l'inspection du travail sont à l'affut du moindre manquement de cotisation à régulariser, et c'est encore une fois les dirigeant(e)s qui en subiront les conséquences.

Telle une bombe à retardement silencieuse, souvent négligé, le bulletin de paye est un document hautement contractuel de haute sensibilité, à manier avec précaution et grande rigueur.

C'est notre métier !

La Compagnie des Payes
Manufacture haute couture de bulletins de salaires | Gestion administrative du personnel

01/07/2025

L'ENGAGEMENT.
Il y a tout juste 7 ans, en Juin 2018, je m'engageais avec résolution dans deux voies parallèles : la vie entrepreneuriale en créant ma propre entreprise et la vie de couple en me mariant.

Aujourd'hui, ces deux chemins ne font plus qu'une seule aventure commune, au-delà de mes espérances d'alors, puisque nous menons l'aventure de La Compagnie des Payes en duo de cœur et d'esprit.

Les valeurs de notre couple, nous les diffusons quotidiennement dans notre entreprise, vers notre équipe et vers nos clients : la complémentarité, la constance, la sérénité, l'humour, l'engagement, la passion, la résilience, la confiance, l'entraide et le soutien indéfectible.

Croyez en vos rêves, mais n'oubliez pas que la vie possède bien plus d'imagination que vous, pour vous surprendre.

25/06/2025

La communication axée sur une STRATEGIE DE MARQUE s'avère PAYANTE sur le réseau social LinkedIn pour La Compagnie Des Payes.

Les experts comptables nous remarquent de plus en plus via ce canal BtoB (un sondage est systématiquement réalisé sur l'origine du média ou réseau ayant provoqué la prise de contact).

A l'heure où le storytelling, le personal branding et autres influences du marketing de contenu, issus de Facebook & Instagram ont infusé LinkedIn, le partage des "états d'âmes des entrepreneur(e)s" circule abondamment en circuit fermé. Le post du boss successfull, de la résilience après un drame, du boss Rambo, du drama queen, etc... créent de la forte audience récréative et pourtant ne sont pas révélateurs et transformateurs de business.

D'un autre coté, les diverses thématiques "pédagogiques", visant à témoigner de ses process, de son jargon et autres subtilités de spécialistes paraissent vaines et stériles. En effet, le client d'un ébéniste sera bien plus convaincu par des exemples de meubles réalisés, plutôt que de l'exploration détaillée de ses rabots, gouges, tenons, mortaises et autres informations, qui enferment sur la notion inconsciente de "posture" d'identification à son métier, plutôt que de la finalité d'un SERVICE rendu, orienté client.

Depuis plus d'une année, le focus marketing de La Compagnie des Payes a été mis UNIQUEMENT sur 2 notions essentielles, la MARQUE et son POSITIONNEMENT : une identité forte associée au caractère premium de son service.

L'univers de la GESTION SOCIALE s'avère être une discipline de haute expertise. Les cabinets comptables atteignant des tailles et expériences matures en prennent conscience.

De fait, ils ne recherchent plus systématiquement le meilleur prix, pour faire appel à des prestataires Paie et RH. Ils sont désormais en demande d'une qualité de service supérieure, afin de pérenniser leur relation clientèle et leur modèle économique.

La Compagnie des payes s'adresse à l'ensemble des experts comptables en chemin de transition STRUCTURELLE de leurs métiers : de l'internalisation traditionnelle vers l'externalisation auprès d'hyper spécialistes.

De nouvelles générations d'experts comptables, peu attirés par l'internalisation de la gestion sociale, se tournent également vers un partenariat avec La Compagnie des payes.

23/06/2025

De quooaaaaaa ? de quoaaaaaaaaa ? vous ne nous suivez pas sur instaaaaa ??
N'hésitez pas à vous abonner, pour ne plus rater nos STORY de foliiiie ! C'est ici : https://www.instagram.com/lacompagniedespayes/?hl=fr

18/06/2025

SOUTENIR LES CABINETS COMPTABLES, NOTRE RAISON D'ÊTRE.
La Compagnie Des Payes externalise ponctuellement, en urgence ou de manière prolongée votre service de gestion sociale & RH.

Notre métier est très exigeant. Il réclame une haute rigueur et une qualité constante de service, alors nous mettons tout en oeuvre pour vous proposer nos compétences et conseils.

NOUS SOULAGEONS OCCASIONNELLEMENT VOTRE CABINET.
Une absence imprévue de collaboratrices/teurs, une surcharge d’activité et des bulletins de salaire en souffrance ? un niveau de qualité qui ne vous semble pas optimal ou perfectible ?

Pour conserver la satisfaction de vos clients et les fidéliser, nous intervenons directement sur votre logiciel Silae en renfort de votre service social pour établir les bulletins qui ne peuvent pas attendre. Cette action répond à un besoin souvent ponctuel des cabinets d’expertise comptable, mais fréquent, et nous l’effectuons à distance ou sur place.

Que ce soit en direct avec vos clients ou en sous-traitance, nous nous adaptons à votre problématique, afin de la résoudre sur un registre Premium.

Devenons partenaires !

www.lacompagniedespayes.fr

11/06/2025

" Ce n'est pas l'employeur qui paie les salaires, mais le client " Henri Ford.

Dès le début de la création de mon activité, j'avais osé un pari risqué, à contre courant de notre secteur d'activité, me basant sur l'objectif de qualité absolue et sur un temps très supérieur investi par mon équipe pour garantir que chaque bulletin de paye édité soit parfait, que chaque préconisation d'administration du personnel soit irréprochable, en poussant tous les curseurs de nos expertises de gestionnaires payes et de juristes... en acceptant un portefeuille en dessous de la moyenne nationale pour chacun(e) de nos collaborateurs/trices.

Moins, mais mieux. Le luxe, c'est le temps.

Si on parle de nos cinq sens, je crois sincèrement que dans le domaine du business, il pourrait y avoir le SENS DU SERVICE.
Nous y sommes sensibles et profondément attachés.

Christine Muet le Faucheur

30/05/2025

RENOUVELLEMENT BNI AURAY !

⚡ RENOUVELLEMENT D’UN MEMBRE ⚡
"𝙹𝚎 𝚛𝚎𝚗𝚘𝚞𝚟𝚎𝚕𝚕𝚎 𝚙𝚊𝚛𝚌𝚎 𝚚𝚞𝚎 𝚓𝚎 𝚝𝚛𝚘𝚞𝚟𝚎 𝚍𝚊𝚗𝚜 𝚕𝚎 𝚐𝚛𝚘𝚞𝚙𝚎 𝚝𝚘𝚞𝚝 𝚕𝚎 𝚜𝚘𝚞𝚝𝚒𝚎𝚗 𝚍𝚘𝚗𝚝 𝚓'𝚊𝚒 𝚋𝚎𝚜𝚘𝚒𝚗 𝚍𝚊𝚗𝚜 𝚖𝚘𝚗 𝚛𝚘̂𝚕𝚎 𝚍𝚎 𝚍𝚒𝚛𝚒𝚐𝚎𝚊𝚗𝚝𝚎 𝚎𝚝 𝚚𝚞𝚎 𝚕𝚊 𝚛𝚎́𝚞𝚗𝚒𝚘𝚗 𝚑𝚎𝚋𝚍𝚘 𝚖𝚎 𝚍𝚘𝚗𝚗𝚎 𝚕𝚊 𝚙𝚎̂𝚌𝚑𝚎 !

🏝️ Elle a bravé les éléments, surmonté les épreuves (même celles de l'URSSAF 😅) et aujourd’hui… elle renouvelle son adhésion🎉
🔥 C'est déjà un 4ème totem pour Christine Muet Le Faucheur 🔥 juriste et cheffe d’entreprise infatigable à la tête de LA COMPAGNIE DES PAYES, qui reste sur le camp BNI une saison de plus 💪
💼 Spécialisée dans l’établissement des bulletins de salaire, elle est la gardienne des fiches de paie, la stratège des cotisations, la survivante des échéances 💣📄
👏 Bravo Christine pour ta fidélité au camp BNI❗On est fiers de t’avoir dans la tribu 🔥

🔴 Pour la contacter :
📞 06 88 76 31 85
📧[email protected]
💻https://www.lacompagniedespayes.fr/

🔴 POUR TOUT RENSEIGNEMENT SUR NOTRE GROUPE BNI AURAY EXCELLENCE :
📧 [email protected]


BNI BZH 5/5

27/05/2025

LES JURISTES QUI DECHIRENT.
Non, ce ne sont ni les Drôles de Dames, ni les Avengers de la gestion sociale en entreprise (enfin presque quand même).
Il s'agit tout simplement de notre unité juridique, basée à Auray. N'hésitez pas à nous contacter pour toute problématique administrative du personnel, au sein de votre société.
Elles sauront vous répondre très rapidement, avec une pertinence sans égal, afin de vous orienter vers la meilleure solution, adaptée à la légalité, à votre pilotage et aux conséquences économiques.

Nous avons créé la Hotline HAPPYLEX, afin de vous satisfaire avec rapidité et pertinence.
www.lacompagniedespayes.fr

Christine (Muet) Le Faucheur, Chloé Verbrugghe, Hansa Chauve & Nadège Loiseleux.

Iconographie : Olivier Baron Direction artistique :Jacky Le Faucheur 🎯

07/05/2025

La gestion sociale est une expertise, globalement sous évaluée, qui réclame la réunion de talents bien spécifiques en compétences croisées de gestionnaires payes, de juristes avec un soupçon de marketing et de stratégie.

La qualité de la relation sociale est dans notre ADN, alors LA CONSTRUCTION DE NOTRE EQUIPE est devenue notre stratégie PRINCIPALE.

Avec un positionnement affirmé de haute qualité de service, notre business model réclame des personnes très singulières. En moins de 18 mois, nous sommes passés de 3 à 10 personnes, avec un soin tout particulier apporté dans la sélection de CARACTERES SENSIBLES et des compétences de rigueur absolue. Chez nous, se côtoient avec équité nouvelles générations, séniors et des êtres en reconversion, issus de secteurs variés d'activité. Pour résumer : une belle brochette de moutons à cinq pattes qui ne rentraient plus dans les cases de la normalité.

Comme nous ne nous reconnaissions plus dans les anciens modèles archaïques de management, qui nous avaient blessé ou meurtri, nous avons inventé le notre.

Nous avons formalisé et théorisé notre modèle de management en SOFT POWER. Nous vous en parlerons bientôt.

10/04/2025

On vous aime à la Foliiiiiie ❤️‍🔥 Vous savez pourquoi ? On vous dit tout.

Dans le domaine exigeant de l'expertise comptable, il est essentiel de s'entourer de partenaires qui partagent vos valeurs et comprennent vos défis. La Compagnie des Payes se positionne comme un véritable prolongement de votre équipe, offrant bien plus qu'un simple service : une collaboration fondée sur la confiance, la reconnaissance mutuelle et un profond sentiment d'appartenance.​

Nous savons que derrière chaque bulletin de salaire se trouve une histoire humaine. Notre équipe de gestionnaires de paie et de juristes spécialisés s'intègre harmonieusement à votre cabinet, partageant vos objectifs et vos aspirations. En travaillant main dans la main, nous créons une dynamique où chaque membre se sent valorisé et compris, renforçant ainsi le lien qui nous unit.

Chez La Compagnie des Payes, nous croyons que le succès repose sur des relations authentiques et bienveillantes. Notre hotline Happy Lex© est plus qu'une simple assistance téléphonique ; c'est une ligne directe vers des experts dédiés, prêts à écouter, conseiller et soutenir vos collaborateurs à tout moment. Cette disponibilité constante crée un environnement où chacun se sent épaulé et en confiance.​

Nous proposons régulièrement des ateliers de formation en visioconférence ou en présentiel, conçus pour enrichir les compétences de vos équipes et les tenir informées des évolutions législatives. Ces moments d'échange et de partage renforcent le sentiment d'appartenance à une communauté professionnelle soudée, où la croissance collective est au centre des préoccupations.

En choisissant La Compagnie des Payes, vous optez pour un partenariat qui place l'humain au cœur de la collaboration. Nous nous engageons à créer avec vous une relation empreinte de respect, de reconnaissance et de solidarité, contribuant ainsi à l'épanouissement de vos équipes et à la réussite de votre cabinet.

www.lacompagniedespayes.fr

28/03/2025

Au quotidien, les Experts-Comptables nous mettent en contact direct avec leurs clients en attente de questions en droit social. Nous intervenons alors en soutien d’expertise sociale ponctuelle et confidentielle.

En effet, le rythme soutenu au sein de votre cabinet réduit parfois le temps de disponibilité de vos équipes.

S’informer en temps réel et effectuer des travaux sociaux nécessitent des compétences croisées en droit social et conventions collectives nécessaires à la sécurité juridique.

De plus, les entreprises attendent souvent que leur problématique de gestion du personnel soit gérée directement et rapidement par votre cabinet pour avancer plus sereinement dans leur activité.

A La Compagnie des Payes, nous avons à coeur de répondre aux besoins d’accompagnement social, en sous-traitance avec les cabinets comptables ou en direct avec vos clients.

CONFIDENTIALITE oblige, nous nous attachons à être des agents discrets à votre service.

www.lacompagniedespayes.fr

LA COMPAGNIE DES PAYES
Manufacture haute couture de bulletins de salaires | Gestion administrative du personnel

14/03/2025

NOTRE NADEGE PREND DU GALON !
Qui mieux qu'elle pouvait représenter notre entreprise auprès de nos prospects ? Personne.

Nouvelle carte de visite, nouvelles plaquettes, nouvelles missions, nouveau titre... Nadège Loiseleux devient notre Directrice adjointe ET Responsable de clientèle.

Rien que ça ! clap clap clap

Si nous pensions l'année dernière nous doter d'une super assistante administrative, bien plus qu'un couteau suisse de compétition, Nadège est devenue au fil des mois notre pilier incontournable entre maitrise de l'arrivée des nouveaux dossiers, garante du suivi de la santé économique de l'entreprise au quotidien, superviseuse des process de l'équipe des gestionnaires payes et juristes en droit social... et bien plus encore.

A la Compagnie des Payes, chaque poste peut grandir selon l'élargissement graduel des épaules de chacun(e) et l'ambition personnelle qui ne demande qu'à s'éveiller.

Alors, si Nadège vient à votre rencontre, n'hésitez pas à lui faire bon accueil. Elle est désormais notre ambassadrice.